OSIANE 2025 : LES FEMMES DES FILIERES STEAM A L’HONNEUR

En Afrique, la place des femmes dans les domaines des Sciences, Technologie, Ingénierie, Arts et Mathématiques ( Steam) est encore marquée par de fortes disparités, malgré des signes encourageants de progression.  Cette question a été au cœur d’un panel  axé sur le thème: « Comment briser ensemble les obstacles visibles et invisibles pour bâtir un avenir plus inclusif  dans les steam ? », tenu à l’occasion du Salon international de la technologie et de l’innovation en Afrique centrale (Osiane 2025).

L’atelier avait pour but d’encourager l’engagement des jeunes filles et des femmes dans les domaines Steam, tout en mettant en avant l’entrepreneuriat féminin et le renforcement des réseaux de femmes dans la technologie en Afrique centrale. Organisé en partenariat avec l’organisation Women in Tech, cet espace d’échange a permis de faire émerger les défis spécifiques auxquels les femmes sont confrontées dans le secteur numérique, mais aussi de valoriser les opportunités d’engagement, d’innovation et de leadership. L’initiative visait également à susciter des vocations, en incitant les jeunes filles à se projeter dans ces carrières encore largement dominées par les hommes.

Animé par Bénie Koy, cofondatrice de la section Women in Tech RDC, ce panel a réuni  des voix féminines influentes du secteur. Il s’agissait notamment de Fanny Muamba, experte en transformation numérique et directrice du chapitre RDC de Women in Tech ; Dr. Cristina Amor Maclang, secrétaire générale de l’International digital economies association ;  Lydie Omanga, vice-présidente de l’Arptc RDC ; Maryse Nkoua, directrice générale du Centre d’Excellence d’Oyo, Tieflid Manfoundou, directrice des Systèmes d’Information CCA et enfin de Vanessa  Tsouma, directrice corporate affaires et directrice fondatrice MTN Congo.

À tour de rôle, les intervenantes ont chacune  partagé leurs expériences ainsi que des  témoignages mettant en lumière des stratégies concrètes pour briser les plafonds de verre qu’ils soient socioculturels, professionnels ou psychologiques

Par ailleurs, ces échanges riches et inspirants ont également permis d’aborder des thématiques clés telles que l’accès des femmes à la formation aux compétences numériques, les défis liés à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, ainsi que la nécessité urgente de déconstruire les stéréotypes de genre qui persistent dans les métiers du numérique.

Bien plus qu’un simple atelier,  cette session a été une occasion pour les participants d’avoir un aperçu de  l’importance d’un engagement accru des femmes dans les domaines des Steam car , ces dernières sont de véritables actrices du changement dans la transformation digitale du continent.

 Pour rappel, initié par l’association Pratic , le Salon Osiane est un véritable outil stratégique permettant de réunir tous les acteurs de l’écosystème du numérique d’Afrique Centrale. À l’ère du numérique, impulser une dynamique d’innovation dans cette zone géographique permet d’amorcer une révolution numérique et relever un challenge de taille, celle de la transformation numérique.

Maya Delcourt